Bosan dalam Bekerja? Ini Triknya

TRIBUN KALTIIM, CO - Tak lagi bersemangat dalam bekerja? Mungkin ahir-akhir ini hari-hari bekerja Anda tak ubahnya hari-hari membosankan yang harus dijalani. Anda tak lagi merasakan tantangan yang memicu semangat sehingga hasrat bekerja juga mulai hilang. Bekerja pun seolah tanpa tujuan, dan terasa sebagai rutinitas yang menjemukan. Apakah ini pertanda harus berhenti?

Jangan dulu menyerah dengan situasi ini. Terkadang karier juga memiliki ‘jeda’ sebagaimana halnya kehidupan. Kurangnya kegembiraan tak selalu merupakan pertanda Anda harus beralih pekerjaan. Kendati menunggu hal hal yang akan mengubah situasi sekarang datang sendiri, juga bukanlah sebuah opsi yang baik karena hanya akan memperpanjang kebosanan dan menurunkan produktivitas serta pengembangan profesionalitas Anda. Simak catatan tabloidnova.com berikut ini.

Jangan lihat ke belakang

Cara terbaik untuk mengatasi masalah ini,cobalah ubah cara berpikir Anda. Cobalah lebih berfokus menghidupkan kembali atau merevitalisasi karir, jangan terlalu memikirkan masa depan. Lebih tekankan pemulihan kondisi masa lalu, ketimbang memulai arah baru yang seolah lebih menyegarkan. Cobalah tilik kembali alasan Anda bekerja. Bisa jadi alasan yang selama ini menjadi energi Anda bekerja di masa lalu tidak lagi efektif. Selain itu, hindari mengingatkan diri akan "masa lalu yang indah" karena ini akan membutakan Anda dari apa yang telah diraih hingga saat ini. Pada kelanjutannya ini akan menghindarkan diri Anda dari inovasi kreatif.

Lakukan perubahan bahkan yang sekecil-kecilnya, seperti mengubah pandangan akan perusahaan dan karir yang telah mengubah hidup, dapat meningkatkan kepuasan bekerja. Tanamkan keinginan untuk berubah dalam pikiran, dan ikuti beberapa langkah berikut untuk mendapatkan nafas baru dalam pekerjaan.

Langkah #1. Jangan lakukan apa-apa

Berupaya memicu gairah profesional adalah cara menutupi sisa gairah bekerja Anda. Membangkitkan kembali gairah bekerja justru bisa dengan melakukan hal sebaliknya. Cobalah berpikir diluar ruangan kantor, dan fokus pada sesuatu diluar pekerjaan. Jika Anda memiliki sisa cuti, ambillah. Anda akan menyadari, sesuatu yang Anda butuhkan adalah istirahat sejenak.

Beberapa orang mengaku dapat kembali masuk bekerja dan merasa segar setelah mengambil cuti. Gunakan energi baru ini untuk melihat secara dekat kehidupan bekerja Anda.

Langkah #2: Mulai dari hal kecil

Coba cermati, adakah beberapa hal dalam kehidupan profesional yang Anda lakukan hanya karena kebiasaan atau rutin? Jika demikian, cobalah lakukan sedikit perubahan. Misalnya, lakukan variasi perjalanan menuju tempat kerja yang lebih menarik ketimbang sekedar menghemat waktu. Atau,cobalah jalin kembali komunikasi dengan rekan dan dapatkan hubungan sosial yang lebih baik. Mengubah rutinitas dapat membuka kemungkinan-kemungkinan yang tak terduga.

Makan siang dengan seorang rekan baru, misalnya, bisa memberi Anda perspektif yang segar pada pekerjaan Anda.

Langkah #3: Ciptakan perubahan

Dapatkan sedikit ‘guncangan’ dari rutinitas sehari-hari Anda, cobalah berikan sedikit lebih banyak hasil bulan ini. Namun jika hasil kerja Anda tetap kurang, setidaknya masih dapat ditoleransi perusahaan dan tak membuat rapor Anda merah.

Jika perlu, buat daftar prioritas dan pekerjaan sehingga Anda dapat mengidentifikasi dan melaksanakan beberapa perubahan kecil dan spesifik. Ini akan membantu Anda lebih semangat dalam pekerjaan.

Langkah # 4: Bicarakan dengan atasan