BUMN Rekrutmen 2019 Masih Dibuka, Lihat Formasi dan Daftar Gajinya, Lebih Tinggi dari CPNS

Selengkapnya simak disini. Klik disini.

PT Asuransi Kredit Indonesia (Persero)

PT Jasa Raharja (Persero)

PT ASABRI (Persero)

PT Pegadaian (Persero)

Dari berbagai percakapan di kaskus dan milis lainnya, ada banyak pegawai PT Pegadaian yang membeberkan gaji mereka. 

Pegawai yang baru masuk di PT Pegadaian ternyata memperoleh gaji Rp 4 - 5 juta untu lulusan D3.

Sedangkan gaji awal lulusan S1 adalah Rp 5 sampai RP 6 juta.  

Setelah 1 tahun bekerja, gaji akan meningkat menjadi antara Rp 6 sampai Rp 8 juta. 

Dalam setahun pegawai PT Pegadaian bisa memperoleh gaji sebanyak 24 kali. 

Jumlah sebanyak itu terdiri dari 12 kali gaji bulanan, 6 kali jaspro, 1 kali gaji cuti, 2 kali THR, uang pakaian sebanyak 2 kali, dan uang awal tahun 2 kali gaji. 

Ya, mari mengatasi masalah tanpa masalah. 

Simak curhaatan selengkapnya para pegawai pegadaian disini. Klik disini.

PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Di PT KAI, seorang kondektur lulusan SMA bisa memperoleh gaji Rp 6,5 juta per bulan. 

Itupun masih ditambah lagi dengan berbagai fasilitas lain, seperti tunjangan perumahan, kesehatan, bahkan tunjangan rekreasi. 

Nikmat kan. 

Simak selengkapnya disini. Klik disini.

PT Industri Kereta Api (Persero)

PT Angkasa Pura II (Persero)

Simak disini untuk gaji pegawai PT Angkasa Pura II. Klik disini.

Perum Lembaga Penyelenggara Pelayanan Navigasi Penerbangan Indonesia

PT Adhi Karya (Persero) Tbk

Klik disini untuk gaji karyawan PT Adhi Karya. Klik disini.

PT Waskita Karya (Persero) Tbk

PT Nindya Karya

PT Amarta Karya (Persero)

PT Wijaya Karya (Persero) Tbk

Simak selengkapnya di link ini. Klik disini.

PT Hutama Karya (Persero)

PT Istaka Karya (Persero)

PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tbk

PT Brantas Abipraya (Persero)

Perum Pembangunan Perumahan Nasional PT Pelabuhan Indonesia II (Persero)

PT Pelabuhan Indonesia III (Persero)

PT Bina Karya (Persero)

PT Indah Karya (Persero)

PT Sarinah (Persero)

PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)

PT Pos Indonesia (Persero)

PT Semen Baturaja (Persero) Tbk

PT Tambang Batubara Bukit Asam (Persero) Tbk

PT Timah (Persero) Tbk

PT Balai Pustaka (Persero)

Simak disini untuk gaji pegawai PT Balai Pustaka. Klik disini.

Perum Lembaga Kantor Berita Nasional Antara

PT Indonesia Asahan Aluminium (Persero)

PT Krakatau Steel (Persero) Tbk

PT Boma Bisma Indra (Persero)

PT Industri Nuklir Indonesia (Persero)

PT Industri Telekomunikasi Indonesia (Persero)

PT Pindad (Persero)

PT Dahana (Persero)

PT Dirgantara Indonesia (Persero)

PT Hotel Indonesia Natour (Persero)

PT Energy Management Indonesia (Persero)

PT Perusahaan Listrik Negara (Persero)

Gaji pengawai PLN bagi lulusan S1 yang baru lulus atau fresh graduate pada tahun 2018 bisa mencapai Rp 5,7 juta per bulan. 

Untuk menjadi karyawan tetap butuh waktu atau harus menjalani masa percobaan selama 6 atau 12 bulan.

Perum Jasa Tirta I Perum Jasa Tirta II

PT Kawasan Industri Medan (Persero)

PT Kawasan Industri Wijayakusuma (Persero)

PT Kawasan Berikat Nusantara (Persero)

PT Kawasan Industri Makassar (Persero)

PT Surabaya Industrial Estate Rungkut

PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung

PT Perikanan Nusantara (Persero) Perum Perhutani

PT Pupuk Indonesia (Persero) Perum Bulog

PT BioFarma (Persero)

PT Indofarma (Persero) Tbk.(*)

Gaji CPNS baru 

Berapa sih gaji untuk CPNS baru di masa awal bertugas?

Dilansir oleh kompas.com, Pemerintah masih menerapkan angka yang sama untuk gaji PNS sebagaimana tertera dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Ketujuh Belas atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1997 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil (PP 30/2015).

Kepala Biro Humas Badan Kepegawaian Negara (BKN) Mohammad Ridwan memperkirakan nominal gaji yang diterima CPNS hingga menjadi PNS pada tahun ini masih sama dengan periode pendaftaran sebelumnya.

"Masih sama, kok, dengan penerimaan yang terakhir. Misal, untuk golongan IIIA yang fresh graduate S-1 di angka Rp 2,4 juta (gaji pokok)," ujar Ridwan kepada Kompas.com, Selasa (18/9/2018) lalu.

Peserta dengan pendidikan terakhir sekolah dasar termasuk golongan IA, SMA dan sederajat masuk golongan IIA, D-3 sederajat golongan IIC, S-1 sederajat golongan IIA, S-2 sederajat golongan IIIB, dan S-3 sederajat termasuk PNS golongan IIIC.

Berdasarkan PP Nomor 30 Tahun 2015, gaji PNS terendah yakni untuk golongan IA dengan masa kerja nol tahun sebesar Rp 1.486.500.

Sementara PNS dengan pengalaman kerja nol tahun yang gajinya tertinggi adalah golongan IVE sebesar Rp 3.422.100.

Meski gaji pokoknya tergolong kecil setara upah minimum, PNS terkenal dengan banyaknya tunjangan kinerja. Bahkan, di beberapa instansi, tunjangannya bisa berkali-kali lipat dari gaji pokoknya.

Meski begitu, tak ada aturan pemerintah yang mengatur soal tunjangan.

Setiap institusi memiliki kebijakan sendiri soal tunjangan bagi PNS.

Jumlah tunjangan pun berbeda antara pusat dan daerah.

"Tergantung instansi masing-masing. Tunjangan kinerja di Jakarta pun berbeda dengan yang NTB," kata Ridwan.

Berikut rincian gaji PNS tanpa pengalaman kerja (sebagai PNS) yang diatur PP Nomor 30 Tahun 2015 :

I A : Rp 1.486.500

IIA : Rp 1.926.000

IIIA : Rp 2.456.700

IIIB : Rp 2.560.600

IIIC : Rp 2.668.900

IIID : Rp 2.781.800

IVA : Rp 2.899.500

IVB : Rp 3.022.100

IVC : Rp 3.149.900

IVD : Rp 3.283.200

IVE : Rp 3.422.100.

Artikel ini telah tayang di Wartakotalive dengan judul Lowongan Pegadaian di Rekrut Bersama BUMN 2019, Gajinya Bikin Mendadak Kaya