Apakah Pegawai PPPK Boleh Ikut Seleksi CPNS 2023? Simak Penjelasan BKN Berikut Ini

TRIBUNKALTIM.CO - Pemerintah akan kembali membuka pendaftaran calon pegawai negeri sipil (CPNS) pada tahun 2023 ini.

Lantas, muncul beragam pertanyaan, salah satunya adalah bolehkah pegawai PPPK ikut tes CPNS 2023?.

Kepala Biro Humas, Hukum, dan Kerja Sama BKN, Satya Pratama menjelaskan, sebenarnya ada larangan bagi PPPK untuk melamar CPNS.

Akan tetapi, jika ada PPPK yang diterima seleksi CPNS, maka pegawai tersebut harus mengajukan pemberhentian.

"Harus mengajukan pemberhentian sebagai PPPK," ujar Satya, dikutip dari Kontan.

Baca juga: Info PPPK 2022: Cek 4 Formasi PPPK 2022 Lulusan SMA Belum Ada Pendaftarnya Berdasarkan Kabupaten

Hal tersebut sesuai pasal 53 ayat 1 huruf c dan pasal 67 Peraturan Pemerintah Nomor 49 Tahun 2018 tentang Manajemen PPPK telah diatur mengenai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) atas permintaan sendiri.

Sesuai ketentuan tersebut, PPPK bisa mengajukan permohonan PHK secara tertulis kepada pejabat berwenang sesuai dengan jabatannya.

Namun, permohonan PHK bisa diterima atau ditunda sampai dengan perjanjian kerja berakhir.

Apabila permohonan PHK bisa diterima maka nantinya pejabat berwenang yang menetapkan PHK.

4 Kebijakan Rekrutmen CPNS 2023 dan PPPK

Diwartakan sebelumnya, terdapat empat kebijakan baru dalam pelaksanaan rekrutmen CPNS 2023 dan PPPK yang dibuka pada tahun ini.

Kebijakan tersebut untuk mendukung transformasi sumber daya manusia.

Menteri PANRB, Abdullah Azwar Anas menjelaskan, arah kebijakan pendaftaran CPNS dan PPPK tahun 2023 yang pertama adalah fokus pelayanan dasar, yakni guru dan tenaga kesehatan.

Fokus tersebut dilakukan juga untuk menyelesaikan masalah tenaga non-ASN secara optimal.

Kedua, adalah kebijakan memberi kesempatan rekrutmen talenta digital dan data scientist secara terukur. Arah kebijakan ketiga yakni merekrut CPNS secara sangat selektif.

Baca juga: Syarat Pendaftaran PPPK Teknis 2022 Kemenhub, Berikut Kabupaten yang Buka Lowongan untuk Lulusan SMA