Lowongan Kerja

Daftar 5 Lowongan Kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, Ditutup 31 Maret 2025, Simak Cara Mendaftarnya

Berikut daftar 5 lowongan kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, pendaftaran akan ditutup 31 Maret 2025, silakan simak cara mendaftar dan persyaratannya.

Editor: Sumarsono
TRIBUNKALTIM.CO/BUDI SUSILO
LOWONGAN AJINOMOTO - Berikut daftar 5 lowongan kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, pendaftaran akan ditutup 31 Maret 2025, silakan simak cara mendaftar dan persyaratannya. 

TRIBUNKALTIM.CO - Berikut daftar 5 lowongan kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, pendaftaran akan ditutup 31 Maret 2025, silakan simak cara mendaftar dan persyaratannya.

Kabar gembira bagi pencari kerja. Perusahaan bumbu penyedap, PT Ajinomoto Indonesia membuka lowongan kerja bagi Lulusan S1.

Bagi yang diterima nantinya akan ditempatkan di Head Office Sunter, Kantor Cabang Jakarta, dan Kantor Cabang Surabaya.

Batas akhir pendaftaran lowongan kerja hingga 31 Maret 2025.

Untuk diketahui, PT Ajinomoto Grup Indonesia adalah bagian dari Perusahaan Global Ajinomoto Group yang telah hadir di Indonesia sejak 1969.

Saat ini, PT Ajinomoto memiliki dua pabrik yang berlokasi di Mojokerto dan Karawang.

Ajinomoto Indonesia Group terdiri dari PT Ajinomoto Indonesia, PT Ajinomoto Sales Indonesia, dan PT Ajinex International.

Baca juga: Inilah 3 Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara bagi Lulusan SMA/SMK, Cek Syarat dan Cara Mendaftar

Menilik dari akun LinkedIn resminya, Jumat (21/3/2025), perusahaan ini membuka sejumlah lowongan kerja baru.

Berikut ini posisi kerja yang dibutuhkan, lengkap dengan Persyaratan dan Link Pendaftarannya.

1. Key Account Modern Trade (Associate Manager)

Tanggung jawab:

- Mencapai target penjualan dan KPI secara nasional (volume & rupiah).

- Merencanakan kegiatan promosi bulanan/tahunan per akun nasional sesuai dengan action plan.

- Mengontrol dan menganalisa total realisasi promosi, kondisi stok, display di outlet, dan anggaran promosi setiap bulan.

- Memastikan proses negosiasi dengan account terkait trading terms, realisasi promosi, dan product listing.

- Memastikan kondisi stok yang sesuai di DC, outlet dari akun Modern Trade.

- Memantau dan meningkatkan aktivitas penjualan harian dari akun-akun utama.

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dari berbagai jurusan 

- Berpengalaman minimal 5 tahun di bidangnya sebagai Key Account Manager / Group KAM untuk mengelola Minimarket / Supermarket

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (level bahasa Inggris bisnis)

- Memiliki pemikiran analitis & logis yang kuat/pemecahan masalah, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan penetapan prioritas

- Individu yang memiliki pemahaman yang kuat tentang marketing dan modern trade (4P/3C), kemampuan negosiasi yang luar biasa, dan pengetahuan yang komprehensif tentang planogram dan merchandising.

Baca juga: Daftar 5 Lowongan Kerja PT Adaro Logistics Lulusan SMA-S1, Penempatan di Kalimantan, Cek Persyaratan

2. Key Account Modern Trade (Section Manager)

Tanggung jawab:

- Mencapai target penjualan dan KPI secara nasional (volume & rupiah).

- Merencanakan kegiatan promosi bulanan/tahunan per akun nasional sesuai dengan action plan.

- Mengontrol dan menganalisa total realisasi promosi, kondisi stok, display di outlet, dan anggaran promosi setiap bulan.

- Memastikan proses negosiasi dengan account terkait trading terms, realisasi promosi, dan product listing.

- Memastikan kondisi stok yang sesuai di DC, outlet dari akun Modern Trade.

- Memantau dan meningkatkan aktivitas penjualan harian dari akun-akun utama.

- Memperkuat organisasi (dalam bagiannya)fokus pada pengembangan bawahan.

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan : Minimal Sarjana (S1), dari berbagai jurusan 

- Berpengalaman minimal 5 tahun di bidangnya sebagai Key Account Manager / Group KAM untuk mengelola Minimarket / Supermarket

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (level bahasa Inggris bisnis)

- Memiliki pemikiran analitis & logis yang kuat/pemecahan masalah, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan penetapan prioritas

- Individu yang memiliki pemahaman yang kuat tentang marketing dan modern trade (4P/3C), kemampuan negosiasi yang luar biasa, dan pengetahuan yang komprehensif tentang planogram dan merchandising.

Baca juga: Daftar 5 Lowongan Kerja PT Wilmar Nabati bagi Lulusan S1, Cek Persyaratan dan Cara Mendaftarnya

3. Sales Modern Trade Jakarta & Surabaya (Supervisor)

Tanggung jawab: 

- Mencapai target penjualan dan KPI secara nasional (Volumn & Rupiah)

- Pengendalian biaya, inventaris dan stok barang yang tidak sesuai dengan tanggung jawabnya

- Melaksanakan dan memonitor aktivitas dasar harian dan SOP

- Mengedukasi dan mengembangkan bawahan (Sales group & Admin)

- Menjadi mediator antara RSM dan bawahan

- Menjaga hubungan baik dengan pihak lain (pihak internal, pihak eksternal, dan pelanggan)

- Mengidentifikasi Peluang Baru di Area untuk meningkatkan penjualan & daya saing Modern Trade untuk membantu Regional Manager

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dari segala jurusan

- Memiliki pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Team Leader, Head Of Area, SPV Modern Trade

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)

- Memiliki pemikiran analitis & logis yang kuat / pemecahan masalah, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan penetapan prioritas

- Individu dengan pemahaman yang kuat tentang perdagangan dan pemasaran modern (4P/3C)

- Memiliki pemahaman mendalam tentang planogram dan merchandising

- Memiliki kemampuan yang kuat dan keterampilan negosiasi yang sangat baik

Baca juga: Daftar 7 Lowongan Kerja Bulan Maret 2025 di Perusahaan Lee Mineral, Cek Posisi Kerja dan Syaratnya

4. Regional Sales Modern Trade Jakarta & Surabaya (Manager)

Tanggung jawab:

- Mencapai target penjualan dan KPI secara nasional (Volumn & Rupiah)

- Memastikan kondisi stok yang sesuai di DC, outlet akun Modern Trade (Tingkat Pelayanan yang baik & Kehabisan Stok)

- Memastikan implementasi Aktivitas Dasar & Strategi Modern Trade

- Memastikan peningkatan aktivitas Display (Facing Share) & Konduksi untuk melawan tindakan dari Kompetitor di tingkat toko

- Membuat proposal inisiatif untuk pengembangan  Modern Trade di wilayah regional dengan mengefektifkan kegiatan

- Identifikasi Peluang Baru di area regional untuk meningkatkan penjualan & daya saing Modern Trade

- Memastikan aktivitas di toko sejalan dengan strategi departemen

- Memantau dan meningkatkan aktivitas penjualan harian SPV

- Memperkuat organisasi (bagian), keterampilan personil bawahan

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dari segala jurusan

- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun dalam mengelola operasional Modern Trade untuk nasional dan lokal

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)

- Memiliki pemikiran analitis & logis yang kuat / pemecahan masalah, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan penetapan prioritas

- Individu dengan pemahaman yang kuat tentang perdagangan dan pemasaran modern (4P/3C)

- Memiliki pemahaman mendalam tentang planogram dan merchandising

- Memiliki kemampuan yang kuat dan keterampilan negosiasi yang sangat baik

5. Operational Audit Manager (Contract Based)

Tanggung jawab:

- Mengusulkan perencanaan audit berdasarkan faktor risiko untuk audit di semua departemen di kantor pusat dan area lainnya.

- Mengevaluasi penilaian risiko dan kriteria lain seperti area operasional perusahaan berdasarkan peraturan, struktur organisasi, desain proses, mekanisme proses, dan kepatuhan terhadap peraturan pemerintah.

- Melakukan proses audit dengan melakukan pemeriksaan lapangan dan observasi terhadap bukti-bukti/informasi terkait.

- Membuat parameter risiko untuk proses-proses yang memiliki risiko.

- Membuat laporan hasil audit dan memberikan rekomendasi/saran perbaikan proses jika diperlukan.

- Melakukan pemantauan dan tindak lanjut atas rekomendasi yang diberikan kepada departemen.

Baca juga: Inilah 21 Lowongan Kerja PT Telkomsel bagi Lulusan S1, Lulusan Baru Bisa Daftar, Simak Persyaratan

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dengan jurusan Akuntansi/Manajemen

- Mencari seseorang yang memiliki pengalaman minimal lima tahun di bidang audit dalam penjualan langsung dan tidak langsung (distribusi), serta investigasi dan analitik kecurangan, audit berbasis risiko, audit berkelanjutan, dan pemantauan berkelanjutan.

- Memiliki Sertifikasi Auditor Internal seperti CIA, QIA atau IIAP dan bersertifikat ISO 9001

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)

Berikut cara melamar :

Bagi yang ingin mendaftar lowongan kerja di PT Ajinomoto, silakan langsung melamar secara online.

Adapun cara melamar melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia di link berikut, https://www.ajinomoto.co.id.

Pelamar diimbau untuk hati-hati dan waspada terhadap segala bentuk penipuan.

Seluruh proses rekrutmen perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.

(*)

Baca berita terkini Tribun Kaltim di Google News

Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved