Berita Pemkab Mahakam Ulu
Latsar Angkatan I dan II Berakhir, Wabup Ajak ASN Tingkatkan Kompetensi
Wakil Bupati Mahulu Yohanes Avun berfoto bersama saat menutup dan melepas peserta Pelatihan Dasar CPNS Angkatan I dan II Tahun 2022.
TRIBUNKALTIM.CO - Wakil Bupati Mahulu Drs. Yohanes Avun, M.Si. menutup dan melepas peserta Pelatihan Dasar (Latsar) CPNS Angkatan I dan II tahun 2022, di Auditorium lantai 3 Gedung Pusat Pelatihan dan Pengembangan dan Kajian Desentralisasi dan Otonomi Daerah (Puslatbang KDOD) Lembaga Administrasi Negara (LAN ) RI, Jumat (16/12/ 2022) lalu.
Penutupan Latsar, ditandai dengan pelepasan tanda peserta secara simbolis oleh Wabup Mahulu Yohanes Avun dan penyerahan piagam penghargaan kepada tiga orang peserta terbaik.
Bupati Mahulu Bonifasius Belawan Geh, S.H., M.E. dalam sambutan tertulis yang dibacakan Wabup Yohanes Avun mengatakan, dalam mewujudkan pemerintahan yang baik, sangat diperlukan sumber daya aparatur yang memiliki kompetensi jabatan dan untuk menciptakan aparatur yang memiliki kompetensi tersebut diperlukan peningkatan mutu profesionalisme dan pengembangan wawasan para ASN.
"Dengan adanya pendidikan dan pelatihan yang telah dilaksanakan BKPSDM Mahulu bekerja sama dengan KDOD LAN Perwakilan Kaltim ini, harapan saya seluruh peserta latsar dapat menjadikan ini sebagai langkah/proses untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan dalam bekerja serta sebagai bekal dalam melaksanakan tugas sebagai PNS di unit kerjanya masing-masing," katanya.
Baca juga: Tahun Ini, Pemkab Mahulu Bangun 125 Rumah Layak Huni
Wabup pun menyampaikan selamat kepada para peserta Latsar I dan II karena telah menyelesaikan proses pembelajaran dengan baik.
"Semoga proses pembelajaran ini benar-benar menjadikan kalian seorang PNS yang berkarakter, karena yang diinginkan adalah bagaimana meletakkan dasar-dasar bagi PNS dalam menghadapi tantangan kedepannya,” tandasnya.
Menurutnya, ASN dipersilakan meningkatkan kompetensi sehingga menjadi professional dengan mengaplikasikan nilai keutamaan ASN yang berAKHLAK yaitu berorientasi kepada pelayanan yang, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif, dalam rangka mendukung employer branding ASN Bangga Melayani Bangsa”.
Selain itu, diharapkan inovasi yang digagas saat Latsar CPNS tidak berenti setelah diklat.
"Saya harapkan inovasi yang digagas dalam Latsar CPNS tidak berhenti. Tetapi dilaksanakan dan lanjutkan sehingga memberikan peningkatan pelayanan publik bagi masyarakat sebagai bentuk pelaksanaan tugas dan fungsi pemerintah," ujarnya.
Baca juga: Program Ketahanan Pangan Prioritas Utama, Pemkab Tingkatkan Produksi Beras Unggulan Mahulu
Hal senada disampaikan Kepala Pusatlatbang KDOD LAN Dr. Muhammad Aswad, M.Si.
"Selamat, karena ini bukan pekerjaan yang mudah. Pasti prosesnya lama, perencanaannya panjang dan akhirnya hari ini bisa diselesaikan. Ini menunjukkan Pemkab Mahulu memiliki komitmen yang kuat, perhatian yang tinggi terhadap upaya pengembangan kompetensi bagi ASN terutama calon PNS di Kabupaten Mahulu," tutur Kepala Pusatlatbang KDOD LAN.
Turut hadir Kepala BKPSDM Mahulu Wenefrida Kayang, S.Sos., M.Si, Dandim 0901/Samarinda Susanto, Kabag Umum Pusatlatbang KDOD Windra Mariani, SH.,MH., Koord Pelatihan dan Pengembangan Dr. Rahmat,MA.,Koord Kajian Desentralisasi dan Otonomi Daerah Rustan A, MA., MSE, Sub Koord Pelatihan dan Pengembangan Rokip Purnomo, SE, dan Sub Koordinator SDM dan Umum Lanny Erinda Ramdhani, S.Sos., MA, Kabid Penilaian Kerja, Penghargaan dan Pengembangan Kompetensi Aparatur BKPSDM Mahulu Bira Tanyet S.Kom, Kasubbid Diklat dan Sertifikasi BKPSDM Mahulu William Weno Kisworojati S.STP. (adv)
:quality(30):format(webp):focal(0.5x0.5:0.5x0.5)/kaltim/foto/bank/originals/Wakil-Bupati-Mahulu-berfoto-bersama-peserta-Pelatihan-Dasar-CPNS-Angkatan-I-dan-II.jpg)